第1290章 腾达精神又要更新了?(3 / 3)

是“劳动的异化”。

原本,劳动应该是一件能给人带来幸福的事情。

因为劳动,就是人发挥自己的聪明才智,为整个世界创造价值的过程。

就像雕塑家在雕刻作品,画家在作画,工匠在制作工具,在这个过程中,他们将原材料变成有价值的艺术品,凝结了自己的聪明才智,在完成之后应该是很有成就感才对的。

可是在很长的一段时间内,劳动却变成了一种痛苦,变成了一种压榨,人们在劳动中感受到的不是创造的快乐,反而是身体受到折磨,精神遭受摧残。

也正是因为如此,才开始频繁地强调:工作本身就是痛苦的,但成年人应该努力克服这种痛苦,应该主动承受这种痛苦。

而消费主义则将这种痛苦,转化为消费的动力。

你工作已经这么辛苦了,为什么不买点奢侈品犒劳一下自己呢?

于是,一个完美的“打工人”闭环,就形成了。

劳动带来的痛苦是因为劳动的异化,而这种异化又反过来被利用,工作和娱乐被严格地分割开来,而它们本可以是一体的。

吴滨之前看过这个观点,认为它有一定的合理性,但惯性思维这种东西,毕竟是很难扭转的。

而现在他仔细思考之后发现,裴总的说法竟然与此有异曲同工之妙!

这让他重新重视起了这个观点,并将它代入到裴总的理论中。

“也就是说,裴总对这个小册子的赞赏,主要是因为它点出了娱乐本身的合理性?”

“之前我将工作和娱乐分成了泾渭分明的两种东西,将娱乐完视为工作的调剂和助力。”

“归根到底,仍旧是没有正确地认识到娱乐的价值所在。”

“但裴总告诉我,娱乐不仅仅是愉悦身心、调节工作状态,有时候,娱乐就是劳动本身!”

“为什么小册子的出发点是错误的,却得出了正确的结论?因为它阴差阳错地解读出了裴总对娱乐的重视,把它抬到了一个更高的位置。”

“而我的方向虽然正确,但恰恰是因为看起来太正确了,所以自然而然地忽略掉了一些同样重要的内容。”

“那这样的话……着小册子上的内容就没必要去澄清了啊!”

“新员工入职以后,只要将小册子上的内容与腾达精神手册结合起来理解,不就可以理解到更面的腾达精神了么?”

“这个小册子是错误的,但却错得很典型,很有启发,也很有教育意义!”

吴滨突然明白裴总的用意了。

本以为裴总是在强调娱乐对工作的促进作用,但现在看来不是的。

裴总想的更深,他想到的是娱乐与工作可能本身就是一体的,是想改变劳动的异化状态,让它变回最本源的样子!

让腾达的工作不再是单纯的、痛苦的、消耗的工作,而是变成劳动最原本的“创造”状态。

毫无疑问,这立意又拔高了一层。

看起来,腾达精神手册又要盘推翻,更新内容了!